Обнаруженные ошибки и небрежность сотрудников Секретной службы США
Расследование, основанное на документах, полученных по запросу Сенатского комитета по внутренней безопасности и государственным делам, выявило серьезные недостатки в работе шести агентов Секретной службы США, которые были отстранены от обязанностей без выплаты зарплаты. Эти инциденты связаны с попыткой покушения на тогдашнего кандидата в президенты Дональда Трампа во время митинга в городе Батлер, штат Пенсильвания, 13 июля 2024 года.
Несвоевременная дисциплинарная ответственность и внутренние разногласия
Хотя ранее представители USSS заявляли, что агенты были наказаны еще в феврале, документы показывают, что пять из них получили наказание только в апреле, после того как сенатор-республиканец Рэнд Пол направил соответствующие запросы. Внутренние интервью с сотрудниками службы выявили, что главный агент на месте оказался неподготовленным и недостаточно обученным. Коллеги отмечали, что она практически не имела представления о том, как вести себя на таком мероприятии.
Проблемы с подготовкой и организацией мероприятий
Это был первый опыт агента в организации открытого митинга, и по словам участников, она не обладала базовыми знаниями, необходимыми для обеспечения безопасности. В результате, несмотря на очевидные угрозы, никто из сотрудников не предпринял должных мер по укреплению позиции на крыше, откуда мог стрелять потенциальный злоумышленник — молодой человек по имени Томас Крукс.
Отсутствие планирования и недостаток мер по обеспечению безопасности
В ходе расследования было установлено, что некоторые агенты даже не осуществляли предварительных обходов территории. Например, главный агент по подготовке к мероприятию не провел финальную проверку, поскольку находился в больнице из-за теплового удара. Это стало одним из серьезных пробелов в организации, что могло стоить жизни президенту.
Детальный разбор ошибок и дисциплинарные меры
Рассмотрим более подробно каждого из шести сотрудников, которые были наказаны за небрежность. Главный агент имел за плечами 21 год работы в службе безопасности, из которых шесть — в подразделении по защите вице-президента. Несмотря на то, что по документам в апреле ее отстранили на 21 день, фактически она получила дисциплинарное взыскание на 14 дней.
Несмотря на опыт, она не смогла обеспечить безопасность митинга, игнорируя очевидные проблемы с линиями видимости и не подготовив план по укреплению здания. В ходе расследования выяснилось, что она даже не знала о наличии внутри здания снайперов, что значительно усложнило ситуацию.
Недостатки в работе спецподразделений и их последствия
Еще один ключевой участник — руководитель командировки по противоснайперской обороне, имевший 10 лет опыта. Он был отстранен на 52 дня без выплаты зарплаты, однако по факту служебный срок составил 35 дней. Его обвиняют в том, что он не обследовал всю территорию и не взаимодействовал с местными командами снайперов, полагаясь только на поиск информации через интернет.
Обнаруженные пробелы в коммуникации и подготовке
По информации из документов, этот агент получил сообщения о подозрительных лицах, но не предпринял никаких действий, чтобы среагировать и предупредить команду. Кроме того, он не использовал предоставленные средства связи и не взаимодействовал с местными правоохранительными органами, что значительно снизило уровень общей безопасности.
Обвинения и критикующие реакции на недостатки службы
Внутренние отчеты указывают, что при опыте работы в несколько лет, снайпер и другие агенты должны были принимать более активное участие и обеспечивать надежную охрану. Тем не менее, даже при наличии информации о потенциальных угрозах, многие из них не предприняли необходимых мер, что поставило под угрозу жизнь президента.
Один из специалистов, получивших дисциплинарное взыскание, был уволен или отстранен за недостаточную подготовку к мероприятию, что вызвало общественный резонанс и требования к реформированию службы безопасности.
Проблемы после инцидента и возможные уроки на будущее
После попытки покушения один из старших офицеров службы безопасности поделился внутрикомандной информацией о том, как проходила подготовка и что пошло не так. Он отметил, что уровень подготовки некоторых сотрудников оставляет желать лучшего и требует серьезных изменений.
Также в интервью было подчеркнуто, что неготовность к подобным ситуациям может привести к трагическим последствиям, и существует необходимость в более жесткой системе обучения, планирования и реагирования.
Олег Коваленко
Автор. Аналитик с опытом политической журналистики. Объективно разбирает события во власти, международные отношения и внутреннюю политику. Знает кто, почему и за кем стоит. Все посты